L’avocat de Meghan Markle a affirmé dans un podcast de la BBC que les allégations d’intimidation sont utilisées « très négligemment » en réponse aux allégations selon lesquelles la duchesse de Sussex aurait maltraité le personnel du palais. L’avocate Jenny Afia, du cabinet d’avocats en diffamation Schillings, a déclaré que le mot « intimidation » était un ” terme très, très dommageable … en particulier pour les femmes de carrière “, et a déclaré que la duchesse ” nie absolument ” avoir jamais fait cela. Elle s’est exprimée dans une nouvelle série de podcasts avec le journaliste de la BBC Amol Rajan sur la base de son documentaire controversé examinant la relation entre les ménages royaux et les médias qui ont été diffusés en novembre dernier. Les assistants du Palais ont annoncé en mars de l’année dernière qu’ils lançaient une enquête interne sur les allégations selon lesquelles le comportement de Meghan avait chassé deux assistants personnels du ménage et ” sapé la confiance ” d’un tiers. Le personnel était aurait été laissé en larmes et se sentait «traumatisé». Mais, s’exprimant avec l’autorisation expresse de la duchesse, Mlle Afia a nié que Meghan était une brute et a souligné que le terme est ” utilisé très librement “. Mlle Afia a déclaré au podcast, intitulé Harry, Meghan and the Media: «Je pense que la première chose est d’être très clair sur ce qu’est l’intimidation, car le terme est utilisé de manière très, très décontractée. «Ma fille m’a traité d’intimidateur la semaine dernière lorsque je lui ai demandé de se brosser les dents – elle a sept ans. Le terme est donc utilisé très librement et c’est un terme très, très dommageable comme nous le savons, en particulier je pense pour les femmes de carrière. Le duc et la duchesse de Sussex sont photographiés se tenant la main à Manhattan, New York, le 23 septembre de l’année dernière, l’avocate de Meghan, Jenny Afia, s’entretient avec Amol Rajan dans le documentaire The Princes and the Press sur la BBC en novembre dernier. utiliser le pouvoir à plusieurs reprises et délibérément pour blesser quelqu’un, physiquement ou émotionnellement. La duchesse de Sussex nie absolument avoir jamais fait cela. «La connaissant comme je la connais, je ne peux pas croire qu’elle ferait jamais ça. Je n’étais pas là à ce moment-là, mais cela ne correspond pas du tout à mon expérience d’elle et je l’ai vue à des moments très, très stressants. Le secrétaire aux communications de Kensington Palace, Jason Knauf, a envoyé un e-mail dans lequel il s’inquiétait du comportement de Meghan. Cela dit, elle ne voudrait nier les expériences personnelles de personne. “Le Daily Mail a révélé le mois dernier que l’enquête de Buckingham Palace sur les allégations d’intimidation n’avait interrogé qu'” une toute petite poignée ” de personnes qui travaillaient pour elle. La révélation a fait craindre que l’enquête, mise en place il y a dix mois, était « poussée dans l’herbe haute ». Les assistants du palais ont annoncé en mars 2021 qu’ils lançaient une enquête interne sur les allégations concernant le comportement de Meghan. La maison royale a ensuite employé un cabinet d’avocats tiers pour enquêter sur les réclamations, payées par la famille en privé, dans un mouvement qui, selon certains, pourrait augmenter les tensions entre Harry et Meghan et «l’institution». Les allégations, rapportées pour la première fois par le Times, sont fermement démenties par la duchesse, dont les avocats les ont décrites à l’époque comme une « campagne de dénigrement calculée ». Mais le Daily Mail a ensuite établi en décembre que seul un petit nombre d’employés royaux – passés et présents – avaient effectivement été interrogés. Il s’agissait probablement des deux AP, d’un autre membre du personnel et peut-être du secrétaire du Cabinet Simon Case, qui était puis travaillant comme secrétaire privé du prince William. Le podcast Harry, Meghan and the Media est disponible sur le site Web de la BBC et l’application BBC Sounds après sa parution hier. le personnel qu’il pensait être ciblé. Les Sussex auraient, en moyenne, eu environ 15 employés travaillant pour eux à un moment donné – avec jusqu’à 25 au cours du bref séjour de Meghan dans la famille royale entre 2017 et 2020. Mais là est un tel mur de silence autour de l’ensemble de l’enquête, sur ordre du secrétaire privé ultra-prudent de la reine, Sir Edward Young, que personne au sein de la maison n’avait été informé si elle était encore en cours. Une partie du problème est que le palais n’a jamais eu à traiter une plainte officielle pour intimidation contre un membre de la famille royale – en fait un employeur – et n’a donc aucun précédent sur lequel agir. Le journaliste de la BBC, Amol Rajan, a présenté le documentaire controversé Les princes et la presse en novembre dernier. L’un d’eux a déclaré au Mail le mois dernier: “Je pense qu’ils [the Palace] sont légèrement pris entre le marteau et l’enclume à ce sujet… “Il y a évidemment de sérieuses questions à se poser quant à la manière dont les plaintes initiales concernant l’intimidation formulées contre la duchesse ont été traitées en interne.” Ils ont ajouté: ” D’après ce que tout le monde entend, les entretiens n’ont eu lieu qu’avec une poignée de personnes. C’est loin d’être exhaustif. ‘Le palais de Buckingham a refusé de commenter tout aspect de l’enquête le mois dernier. Il avait précédemment déclaré que l’enquête ne devrait ” pas se dérouler en public ” et ” prendrait autant de temps qu’il le faudra “. Les Sussex ne devaient pas être invités à participer à l’enquête – bien qu’ils aient écrit au palais à propos it. Apparaissant dans le documentaire de la BBC l’année dernière, Mme Afia a déclaré qu’elle pensait qu’il y avait des ” inexactitudes massives ” dans les affirmations.
